Tijuana BC 6 de Mayo de 2016 (GT).- Hasta 37 mil vacantes (23 mil son de nueva creación) para las áreas de operación y manufactura en general ofertará el sector maquilador de la región durante el próximo trimestre, anunció el presidente de la Asociación de Recursos Humanos de la Industria en Tijuana (ARHITAC), Jorge Alberto Godínez Cárdenas.
Este jueves, durante la presentación de los resultados de la “encuesta de actualización salarial, rotación, vacantes, otros beneficios” aplicada a un total de 104 empresas, Godínez Cárdenas advirtió “un crecimiento inédito de hasta un 25% de crecimiento en ampliación y nuevos programas para la maquila”.
“Este incremento es por crecimiento, llegaron nuevas inversiones y ampliaciones a los programas de maquila existentes, y el resto por mantener la base laboral. Lo que se traduce en una mayor competitividad para el sector sobre todo para quienes buscan una oportunidad laboral. Podemos decir que nuestra ciudad atraviesa por un boom económico muy significativo.”, agregó.
El representante del organismo industrial, que engloba a más de 200 compañías, destacó que además de registrar una demanda laboral inusitada en los últimos tres años, el sector maquilador cuenta con uno de los salarios más altos al ofrecer en promedio un 5.6% de incremento salarial, es decir de un 1.4% más de lo estipulado por Ley (4.2% actualmente).
En este sentido, explicó que el salario promedio es entre 112 y 125 pesos diarios, más prestaciones como bonos, vales de despensa entre otros beneficios.
Godínez Cárdenas aclaró que el objetivo de la encuesta fue conocer la situación que enfrentan las empresas en cuanto a salarios, rotación de personal, vacantes, entre otros rubros, a fin de estandarizar el pago salarial con el objetivo de incrementar la competitividad de la industria.
Dijo que pese a que se han obtenido resultados positivos, la rotación de personal registró un aumento del 8%, es decir un 3% más que en 2015, obligando a las empresas a mejorar la oferta laboral de sus empleados pero también permitiéndoles analizar los diversos panoramas que podría generar el encarecimiento del sector durante la temporada baja.